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글 수 1,894
번호
제목
글쓴이
공지 성숙된 자유게시판 운영을 당부드립니다.
박율희
 2020-08-07 2149
954 우리는알아야한다(2) 2
장문즈의(2)
 2022-03-05 299
동종사는 CPI연계없이 행복연금과 복지포인트를 심지어 우리보다 수년을 먼저 300Point를 지급 받고 있었습니다. 전 더 이상 노동조합이 저희들의 권익을 위해 존재 하는게 아닌 사측과의 대외적인 이미지를 같이 추구하는 공동체로 보여집니다. 앞으로 지켜 ...  
953 회사와 노조의 연관성, 우리는 알아야 한다. 1
장문주의
 2022-03-05 284
사측에서 3월 3일부터 ~4일간 (각 기수 학생장 및 반장들 모아서 Workshop 진행 중)  1. 209시간이 왜 나오게 됐는지 설명 함(주40시간 주휴+8시간으로 하여 곱하기 52주하여 나누기 개월수=12를 하면 209시간이 나온다고 설명  -우리는 그전에 4조 3교대 시절...  
952 209/ 800 ㅋㅋㅋ ㅅㄱ 9
ㅇㅇ
 2022-03-04 926
이름이 뭐에요? 퇴직금누진제에 이어서  통상임금 팔아먹기  역대급 찍네 ㅋㅋㅋㅋㅋ  
951 이번 24대 집행부가 한 일(ver2.2) 5
잊지말자
 2022-03-04 813
1. 단협에 힘 실어주면 주식 지급 많이 받아오겠다고 해놓고 회사에서 주는대로 받아옴 2. 세금보전 본인들이 얻어온 척 하다가 타운홀 미팅으로 인해 들통남 3. 4기 100여명의 투표권이 생기기 하루 전에 임협 투표 강행함 4. 코로나를 핑계로 익명 보장에 대...  
950 소급분을 받는건 말도 안되고 180.600프로가 가장 현실적입니다. 11
통상임금
 2022-03-03 893
우리가 소급분을 받는건 전혀 해당사항이 없고 재판결과가 우리한테 유리하게 나온다고 한들 소급분은 전혀 상관이 없다고 생각되어집니다.  말도 안되는거에 집착하지 말고 180.600을 목표로 해주셨으면 좋겠습니다 이또한 쉽지 않지만 꼭 저년차들을 위해서 ...  
949 통상임금, 해야합니다 (5줄 요약 O, 고년차 필독) 14
블라글퍼옴
 2022-03-03 1038
제가 이전에 언급했던 “합리적”인 것에대한 디테일을  벌써 말해야 하는걸보니 사측이 저희보다 약간은 더 급한가 생각이 드네요. [통상임금, 해야합니다] [단, 모든 조합원들이 이정도면 합리적이다라는  생각이 들 정도의 수준에 한해서.] 여기에서 합리적인...  
948 뭐가 최고 수준 보상 경쟁력을 확고하게 하는건가요? 3
최고보상경쟁력
 2022-03-02 439
사측에서 말하는 최고 수준 보상 경쟁력을 확고하게 한다는데 이번 제안이 다른 곳 다 있는 퇴직금 누진제 없고, 무재해 인시 다른 회사 보다 보상 딸리고 다른거 다 제치고 퇴직금 누진제만 해도 고년차 빼고는 다른 곳에 비해 엄청나게 적어 져서 차이가 많...  
947 사측의 통큰 배려에 '감사' 를 표할게 아니고 1
치킨
 2022-03-02 450
동종사보다 못한 대우를 제시해놓고 최고수준이라고 기만을 하는데 조합원을 생각한다면 생각했다면 감사보단 '불쾌' 를 표현해야 맞습니다   
946 노조야 돈 받아 먹었나?? CPI상승을 인정해준다고? 마 인플레이션이다 1
ㅗㅗㅇ
 2022-03-02 452
CPI가 3% 인게 인플레이션때문이라고 ㅋㅋ저게 지속된다고? 긴축 들어가면 CPI가 기존처럼 1% 미만이다.  멍청하면 그냥 내려온나;; 똥싸지말고  
945 노동조합은 조합원들 의견에 귀 기울여 주십시오! 1
부탁
 2022-03-02 221
간곡히 부탁 합니다 아래 글들의 내용의 팩트를 확인 하시고 조합원 개 취급하며 제시 하고 있는 사측의 만행에 휘둘리지 마시고 자료 취합해서 회의 가시길 부탁 드립니다. 조합원 의견 수렴은 어떤 방식으로 했는지 몰라도 저희 쪽은 전혀 그런 내용을 못 들...  
944 통상임금까지 팔아먹지 말아주세요 .. 눈물납니다 1
다판다
 2022-03-02 364
180HR / 600%  이게 기본인데요 ㅠㅠ  더 이상 다른회사보다  부당한 조건으로 팔지말아주세요 209시간 합의하면 또 또 또!!!!!  동종사보다 못한 대우받아  저희 저년차들은 굉장히 불행합니다 ㅠㅠ 제발 대한민국의 미래, SK 미래를 위해  마지노선은 지켜주...  
943 6기 교훈생 기본급 189만원, 최저임금 191만원 2
아나먀
 2022-03-02 628
현재 신입사원 기본급 189만원으로 확인되었으며 사측이 이야기하는 194만원은 2.5% 인상율 포함입니다. 향후 인구감소에 따라 현재와 같이 CPI보다 최저 임금 상승률이 더 올라가는 경우 최저임금에 걸리게 되기에 통상임금 제안 한 것입니다. 사측이 이야기...  
942 제발 그만팔아먹자 4
제발
 2022-03-02 374
기본급 5만원에 209시간 할 생각 하지마라  그냥 통상임금 때려쳐라 이대로가자   
941 배터리 기술감독직은 기본급이 160~170만원 시작이라던데 2
배터리
 2022-03-02 435
이러면 배터리 기술감독직 인원들은 최저임금 논란이 있는것 아닌가요?  
940 노조의 거짓이 밝혀졌다. 6
거짓쟁이
 2022-03-02 553
통상임금은 왜 209시간이 아닌 180시간으로 되어야 하는가 그것은 회사와 노동자간의 단협에 180시간으로 명시가 되어잇는 이유부터 알아야 할 필요가 잇다 월 법적근로시간은 209시간이다 그런데 왜 우린 180시간인가 이 부분은 우리가 일반 회사와는 다르게 ...  
939 경영전문직 저년차 위주 기본급 대폭 인상
물노조
 2022-03-02 402
기술감독직 저년차 위주 기본급 대폭 삭감시키려는 사측의 의도를 방관하는 노조에게 배신감밖에 안느낀다.  직접 현장에서 운전하는 우리는 개xx로 대하는 사측을  이제는 적대적 마음밖에 생각들지 않는다.  노조 집행부야 제발 일좀 해라 현장의 목소리가 ...  
938 S-Oil과 통 큰 직원교환 안됩니까? 8
이직각
 2022-03-02 633
S-Oil에서도 우리회사 오고싶어하는 사람들 있을 것 같은데, 여기서도 S-Oil 가고싶은사람 차고 넘치니까 HR에서는 검토 후에 유사 직군,공정은 서로 교환해주시면 안됩니까? 통 큰 통상임금 제시말고 통 큰 이직제안 바랍니다 ^^ 기감직은 오-잡스도 못하니 ...  
937 발표 없애자 1
제발
 2022-03-01 425
누구를 위한 발표냐 한달에 반을 발표 준비한다고 시간을 날린다 공장 장치물 어딨는지도 모르고 오로지 발표를 위해 쓸데없는 이론외우고 정작 중요한 공부를 못하고있다  발표 준비기간부터 발표하는날까지 스트레스와 긴장감으로 인해 손,발이 항상 축축하...  
936 화남 2
화남
 2022-03-01 330
Sk사측이 진짜 악질이다  그래 자기네들 입장에서는 선제적인 조치 머리잘돌려서 구성원 갈라치기  구성원 복지줄이기 인원줄이기  팀 통합시켜놓고 사고 터지면 나몰라라하고 매번 저년차 탓만하고 오판이니 뭐니 개소리 짓거리고 임원이라는놈이 간담회찾아...  
935 이제는.. SK가 최고가 아닙니다. 3
노사살생
 2022-03-01 559
S-OIL이 최고입니다. 성과금 보셨지요? 1460%??  저희는 1000% 입니다;; 여기서 NI 포함하는 어리석은 아이는 없지요? 이제는 사측이 시키는 대로 하기가 싫습니다. 애사심 갖고 열심히 해봤자 그들 밑이라는 사실을 이미 알아버렸거든요.. 절이 싫으면 중이 ...  
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